24小时值班可以休息吗

24小时值班后应有休息。依据《劳动法》,工作时间不超8小时日,超时需批准,否则违法。长期无休将严重影响健康和工作效率。
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24小时值班问题的处理方式有申请综合工时制或调休。若工作性质特殊,可申请综合工时制;若不能,则应安排调休以确保员工休息。
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24小时值班需休息。操作方式:1. 若工作性质允许,向劳动部门申请综合工时制;2. 若不能申请,确保员工值班后有等时调休;3. 严格遵守《劳动法》规定,避免超时工作引发法律风险。
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