骨折休息一个月怎么赔偿

骨折休息一个月，工资福利待遇应不变。依据《工伤保险条例》，工伤休息期间原工资福利待遇不变，由单位支付。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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骨折赔偿常见方式有协商和仲裁。可先与单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁。根据具体情况选择最适合的处理方式。
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骨折休息赔偿需分情况。1. 若单位主动支付，则确认赔偿金额无误后签收；2. 若单位拒绝支付，先收集证据，如医疗记录、工资单等；3. 与单位沟通协商，提出合理赔偿要求；4. 协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。